Công đoàn Hậu Giang phấn đấu hoàn thành cao nhất chỉ tiêu nhiệm vụ năm 2024

(HGO) - Chiều ngày 9-10, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh tổ chức Hội nghị sơ kết hoạt động công đoàn quý III, triển khai phương hướng, nhiệm vụ quý IV và tổng kết Cuộc thi trực tuyến “Tìm hiểu pháp luật về an toàn giao thông” trong công nhân lao động tỉnh năm 2024.

Trao bằng khen của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh cho đại diện các tập thể đạt giải Cuộc thi trực tuyến “Tìm hiểu pháp luật về an toàn giao thông” năm 2024.

Theo báo cáo, trong quý III, vai trò đại diện, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động được tập trung thực hiện, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ, nhất là trên địa bàn tỉnh không xảy ra ngừng việc tập thể. Công đoàn tiếp tục huy động các nguồn lực xã hội để tổ chức nhiều hoạt động chăm lo, hỗ trợ cho đoàn viên, người lao động gặp hoàn cảnh khó khăn.

Các cá nhân có thành tích xuất sắc tại Giải bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam năm 2024 nhận bằng khen của Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh.

Trong đó, các cấp công đoàn thực hiện thăm hỏi, hỗ trợ 1.813 cán bộ, công chức, viên chức và người lao động gặp khó khăn, đau ốm, bị tai nạn lao động, bệnh hiểm nghèo... với tổng số tiền gần 1,2 tỉ đồng; tổ chức bàn giao 35 căn “Mái ấm công đoàn” cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn về nhà ở, với tổng kinh phí hỗ trợ xây dựng gần 1,6 tỉ đồng.

Đồng thời, tổ chức trao tặng học bổng “Tấm lòng vàng” năm 2024 kịp thời hỗ trợ cho con cán bộ, đoàn viên có thành tích vượt khó học tốt nhân dịp khai giảng năm học mới. Theo đó, LĐLĐ tỉnh tặng 50 suất và 3.000 quyển tập, trị giá hơn 40 triệu đồng; các cấp công đoàn tặng 3.015 suất, trị giá hơn 1,5 tỉ đồng và tặng 56.159 đồ dùng học tập, như tập, sách, cặp học sinh... trị giá trên 1,7 tỉ đồng.

Thời gian này, các cấp công đoàn còn tích cực vận động đoàn viên, công nhân, viên chức, lao động tích cực tham gia Cuộc thi trực tuyến Tìm hiểu pháp luật về “An toàn giao thông” trong công nhân lao động năm 2024 trên địa bàn tỉnh. Kết quả, sau 3 tuần thi, có 6.058 lượt công nhân lao động đăng ký tham gia, với 16.382 lượt thi. Qua đó, có 3 tập thể đạt giải nhất, nhì, ba và 4 cá nhân đạt giải nhất, nhì, ba (2 cá nhân)...

Về phương hướng, nhiệm vụ quý IV, Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh yêu cầu các cấp công đoàn tiếp tục đổi mới công tác chỉ đạo và tổ chức thực hiện, chủ động, sáng tạo, linh hoạt, có các giải pháp quyết liệt để giải quyết các nhiệm vụ khó, mới phát sinh; nỗ lực thực hiện, phấn đấu hoàn thành cao nhất các chỉ tiêu nhiệm vụ của năm 2024.

Các cấp công đoàn chủ động tổ chức thực hiện tốt công tác chăm lo Tết Nguyên đán 2025 cho đoàn viên, người lao động; thường xuyên nắm bắt thông tin, lắng nghe phản ánh từ cơ sở, nắm chắc tâm tư, nguyện vọng của đoàn viên, người lao động, kịp thời đề xuất, phối hợp với các cơ quan chức năng xử lý các vấn đề phát sinh trong thực tiễn.

Cùng với đó, phối hợp đẩy mạnh công tác thanh, kiểm tra việc chấp hành pháp luật lao động, thực hiện chế độ, chính sách đối với người lao động tại các đơn vị, doanh nghiệp; triển khai hiệu quả các giải pháp phòng ngừa, tham gia giải quyết tranh chấp lao động, ngừng việc tập thể, góp phần xây dựng lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ; tập trung công tác phát triển đoàn viên, thành lập công đoàn cơ sở...

Dịp này, Ban Chấp hành LĐLĐ tỉnh trao bằng khen, giấy chứng nhận cho các tập thể, cá nhân đạt giải Cuộc thi trực tuyến “Tìm hiểu pháp luật về an toàn giao thông” trong công nhân lao động tỉnh năm 2024; trao thưởng danh hiệu “Đội bóng thi đấu Fairplay tại vòng loại khu vực 3 - Bình Dương cho Đội bóng Công đoàn Hậu Giang và bằng khen cho các tập thể, cá nhân có thành tích xuất sắc tại Giải bóng đá công nhân, viên chức Việt Nam năm 2024. 

GIA NGUYỄN