Tổng kết Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam và sinh hoạt đối thoại dân chủ

(HG) - Thủ trưởng Bộ Tư lệnh Quân khu 9, cùng đại diện các cơ quan Quân khu vừa có buổi sinh hoạt đối thoại dân chủ với hơn 130 cán bộ, chiến sĩ thuộc Bộ Chỉ huy Quân sự (CHQS) tỉnh Hậu Giang.

Tại buổi đối thoại, đa số cán bộ, chiến sĩ đều bày tỏ sự nhất trí cao đối với công tác điều hành, quản lý của lãnh đạo, chỉ huy các cấp, đặc biệt là thường xuyên quan tâm, chăm lo đến đời sống của cán bộ, chiến sĩ có hoàn cảnh khó khăn. Trên tinh thần cởi mở, dân chủ, cán bộ, chiến sĩ còn thẳng thắn kiến nghị với Bộ Tư lệnh Quân khu các nội dung dân chủ về chính trị, quân sự, kinh tế - đời sống; công tác huấn luyện, xây dựng chính quy, rèn luyện kỷ luật cũng như công tác đào tạo, hậu cần và một số chế độ chính sách, tiêu chuẩn theo quy định...

Các kiến nghị trên đã được Thủ trưởng Bộ Tư lệnh và các cơ quan Quân khu ghi nhận, giải đáp thỏa đáng, tạo nên sự đồng tình, đoàn kết, nhất trí cao. Phát biểu kết luận tại buổi đối thoại, đại tá Chiêm Thống Nhất, Phó Tư lệnh, Tham mưu trưởng Quân khu 9, mong muốn thời gian tới, Bộ CHQS tỉnh tiếp tục duy trì tốt chế độ sinh hoạt đối thoại dân chủ; phát huy cao độ tinh thần dân chủ của tập thể quân nhân trong thực hiện nhiệm vụ. Mặt khác, thực hiện tốt quy chế dân chủ, góp phần đưa chất lượng tổng hợp trong lực lượng vũ trang tỉnh lên tầm cao mới.

lTrước đó, Bộ CHQS tỉnh đã tổ chức Hội nghị tổng kết Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam. Đến dự và phát biểu chỉ đạo có đại tá Chiêm Thống Nhất, Phó Tư lệnh, Tham mưu trưởng Quân khu 9 và các cơ quan chức năng của Quân khu.

Báo cáo tại hội nghị cho thấy, những năm qua, công tác tuyên truyền quán triệt, triển khai thi hành Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam được Bộ CHQS tỉnh thực hiện đồng bộ, thống nhất, đạt kết quả cao. Nổi bật là đơn vị tham mưu, đề xuất điều động, bổ nhiệm kịp thời cán bộ theo quy hoạch; tổ chức đào tạo, bồi dưỡng phù hợp với quy hoạch, bố trí, sử dụng cán bộ đáp ứng yêu cầu trước mắt và dài hạn.

Ngoài ra, quan tâm phối hợp chặt với các đơn vị tuyển dụng, tổ chức kiểm tra nắm chắc số lượng, chất lượng cán bộ bố trí vào các đơn vị dự bị động viên theo chỉ tiêu biên chế. Đồng thời, bổ nhiệm, luân chuyển, miễn nhiệm theo Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam; cử đi đào tạo, bổ túc, huấn luyện, kiểm tra sẵn sàng chiến đấu, huấn luyện diễn tập đạt yêu cầu với chất lượng ngày càng cao.

Cũng tại hội nghị, các đại biểu tiến hành phân tích làm rõ hạn chế, vướng mắc, bất cập trong thực hiện Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam; đề xuất, kiến nghị cấp có thẩm quyền xem xét, nghiên cứu nâng tuổi phục vụ tại ngũ của sĩ quan cấp bậc thiếu tá, trung tá để khi nghỉ hưu được hưởng hỗ trợ tối thiểu 70% theo quy định hiện hành. Đối với sĩ quan tại ngũ, cần có cơ chế chính sách để vừa khuyến khích, vừa quy định bắt buộc để đơn vị cơ sở có căn cứ triển khai thực hiện...

Phát biểu chỉ đạo hội nghị, đại tá Chiêm Thống Nhất đánh giá cao thành tích đạt được của Bộ CHQS tỉnh trong thực hiện Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam thời gian qua. Phó Tư lệnh, Tham mưu trưởng Quân khu đề nghị thời gian tới, Đảng ủy - Bộ CHQS tỉnh tiếp tục thực hiện tốt hơn nữa Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam, trong đó thực hiện nhất quán nguyên tắc Đảng lãnh đạo trực tiếp, toàn diện về mọi mặt theo nguyên tắc tập trung dân chủ.

Đại tá Chiêm Thống Nhất lưu ý, Đảng ủy - Bộ CHQS tỉnh tiếp tục nắm chắc tình hình đội ngũ cán bộ, quan tâm giải quyết kịp thời tâm tư, tình cảm, chế độ, chính sách để cán bộ, sĩ quan yên tâm công tác, xây dựng lực lượng vũ trang ngày càng vững mạnh. Chú trọng công tác đào tạo, xây dựng đội ngũ cán bộ có bản lĩnh chính trị vững vàng, phẩm chất đạo đức tốt, có trình độ, năng lực và kiến thức chuyên môn, sẵn sàng nhận và hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ.

Dịp này, Bộ CHQS tỉnh đã khen thưởng cho 15 tập thể, 19 cá nhân có thành tích tiêu biểu trong thực hiện Luật Sĩ quan Quân đội nhân dân Việt Nam.

TRUNG NGHĨA