Đi lao động nước ngoài, cơ hội phát triển kinh tế gia đình

Đi lao động nước ngoài là giải pháp hiệu quả để giải quyết việc làm, giảm nghèo. Huyện Phụng Hiệp đã đẩy mạnh công tác này, nhằm giúp người dân nâng cao chất lượng cuộc sống.

Bà Xuân chia sẻ về môi trường làm việc của con trai ở Nhật Bản với đại diện Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh.

Thông tin đầy đủ, rõ ràng, minh bạch

Ông Cao Văn Thông, Phó Chủ tịch UBND xã Hòa An, cho biết: “Năm nay, chỉ tiêu đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng của xã là 12 người. Để thực hiện đạt chỉ tiêu này, chúng tôi đẩy mạnh thông tin, tuyên truyền đến người dân về ngành nghề đang tuyển dụng ở thị trường các nước tiềm năng, chính sách hỗ trợ của tỉnh khi người dân đi làm việc ở nước ngoài. Khi người dân địa phương có nhu cầu đi làm việc ở nước ngoài sẽ giới thiệu đến Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh để được hướng dẫn làm thủ tục cụ thể”.

Nhờ thông tin rõ ràng, đầy đủ, người lao động yên tâm, chủ động tham gia thị trường lao động nước ngoài. Bà Lê Thị Tuyết Xuân, ở ấp 7, xã Hòa An, có con trai là Lâm Chí Vỹ đã xuất cảnh sang Nhật Bản hơn 1 tháng nay. Ở Nhật, Vỹ làm bên trang trí nội thất, công việc không quá vất vả. Trước đây, bà Xuân có nghe thông tin về đi làm việc ở nước ngoài, nhưng cũng chưa rõ, nên gia đình không dám cho con đi làm bởi sợ rủi ro, sợ bị lợi dụng sức lao động… Nhờ được mọi người tuyên truyền, giải thích rõ, nên khi con trai quyết định đi lao động ở Nhật Bản, gia đình đồng ý. Bà Xuân chia sẻ: “Vỹ thường điện về cho tôi lắm, nghe con kể môi trường làm việc tốt, gia đình yên tâm”.

Để người dân hiểu rõ về lợi ích khi đi lao động ở nước ngoài, Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội huyện Phụng Hiệp phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh, các doanh nghiệp đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài, xã, thị trấn đẩy mạnh tư vấn, tuyên truyền, nâng cao nhận thức cho người dân về ý nghĩa, lợi ích của đi làm việc ở nước ngoài với nhiều hình thức đa dạng, phong phú như tuyên truyền trên hệ thống truyền thanh, mạng xã hội, lồng ghép trong các cuộc hội nghị, sinh hoạt tổ, nhóm. Thông tin đến người dân về ngành nghề đang tuyển dụng, mức lương, điều kiện làm việc, hồ sơ thủ tục. Giới thiệu những gương người thật, việc thật đã từng hoặc đang đi làm việc ở nước ngoài.

Ông Nguyễn Văn Tính, Phó trưởng Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội huyện Phụng Hiệp, thông tin: “Từ đầu năm đến nay, chúng tôi đã phối hợp tổ chức 2 phiên giao dịch việc làm. Từ đây đến cuối tháng 10, chúng tôi phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh tổ chức 10 phiên giao dịch việc làm. Tại đây, có sự tham gia của doanh nghiệp đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài, để tư vấn trực tiếp đến người dân về ngành nghề tuyển dụng, mức lương được hưởng…”.

Người dân mạnh dạn đi lao động nước ngoài

Thực tế cho thấy, cuộc sống của nhiều hộ gia đình trên địa bàn huyện có người thân đi lao động nước ngoài đến nay được cải thiện, nhà cửa được sửa sang, xây mới, mua sắm đồ dùng sinh hoạt, chăm lo cho con cháu học hành đến nơi đến chốn. Nhiều lao động thuộc diện hộ nghèo, hộ cận nghèo sau khi tham gia làm việc ở nước ngoài trở về nước đã thoát nghèo bền vững, đời sống được nâng lên, có hộ trở nên khá giàu, cuộc sống ngày càng ổn định.

Ông Nguyễn Văn Túc, Chủ tịch UBND xã Phụng Hiệp, cho biết: “Công tác đưa người lao động đi làm việc có thời hạn ở nước ngoài của xã có nhiều khởi sắc. Từ đầu năm đến nay, có 5 lao động đã xuất cảnh sang nước ngoài lao động”.

Thông tin thị trường lao động đầy đủ, công việc phù hợp, thu nhập cao đã thu hút nhiều lao động đi làm việc ở nước ngoài. Người đi trước sẽ chỉ bảo người đi sau, chính vì thế mà số lượng người dân đi làm việc ở nước ngoài trên địa bàn huyện tăng qua từng năm.

Nếu như năm 2021, toàn huyện có 2 người xuất cảnh sang nước ngoài làm việc, thì trong năm 2023 có 174 người và từ đầu năm đến nay là 142 người. Lao động chủ yếu được làm việc tại Nhật Bản, Hàn Quốc và một số nước khác. Theo đánh giá của ngành chức năng, đa số lao động đi làm việc ở nước ngoài đều có việc làm ổn định, có thu nhập khá cao, thường xuyên gửi tiền về phụ giúp gia đình.

“Để thực hiện tốt công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng, các xã, thị trấn tiếp tục rà soát nhu cầu về việc làm, học nghề đối với người trong độ tuổi lao động chưa có việc làm hoặc có việc làm nhưng không ổn định để tuyên truyền, vận động tham gia phiên giao dịch việc làm, để sớm tìm được việc làm phù hợp, ổn định. Tiếp tục đẩy mạnh công tác thông tin về thị trường lao động nước ngoài, đơn vị được phép tuyển dụng lao động để tránh rủi ro cho người lao động…”, ông Nguyễn Văn Tính, Phó trưởng Phòng Lao động - Thương binh và Xã hội huyện Phụng Hiệp, cho biết.

BÍCH CHÂU