Tiếp tục làm tốt việc đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài

Đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng trên địa bàn tỉnh có nhiều chuyển biến và đạt kết quả tích cực.

Công tác tuyên truyền về thị trường lao động ngoài nước được đẩy mạnh.

Hàng trăm lao động đi làm việc ở nước ngoài mỗi năm

Có hơn 1 công vườn, làm lụng cực nhọc quanh năm nhưng cuộc sống mãi chật vật, túng thiếu, khi có thông tin tuyển dụng lao động đi làm việc thời vụ ở Hàn Quốc, anh Trần Thanh Long, ở ấp Đông Phú A, xã Đông Phước, huyện Châu Thành, đã đăng ký tham gia. Nhờ quyết định này, anh có điều kiện lo cho vợ con chu toàn hơn.

Anh Long đi lao động thời vụ ở Hàn Quốc từ năm 2023, được chủ quý mến nên hàng năm tiếp tục bảo lãnh anh sang làm việc. Anh đang học ngoại ngữ và làm các thủ tục cần thiết, dự kiến sẽ xuất cảnh vào tháng 4 tới. Anh Long chia sẻ: “Ở Hàn Quốc, công việc của tôi là chăm sóc và thu hoạch ớt chuông. Công việc không quá nặng nhọc, mỗi ngày làm khoảng 9-10 tiếng, tiền lương mỗi tháng khoảng 37 triệu đồng. Chỗ tôi làm, chủ tốt lắm, thường xuyên quan tâm, thăm hỏi, hỗ trợ chúng tôi thức ăn, rau quả. Sau 2 năm làm việc ở Hàn Quốc, tôi đã tích lũy được khoản tiền, để lo cho gia đình”.

Còn gia đình ông Danh Thương, ở ấp 6, xã Vị Thủy, huyện Vị Thủy, cũng thay đổi thấy rõ khi hai người con gái xuất cảnh sang Nhật Bản làm việc. Trước đây, gia đình ông Thương rất khó khăn, thuộc diện hộ nghèo, cả nhà phải tá túc trong căn nhà tình thương xuống cấp, mỗi khi đến tháng nước nổi là bị ngập nước.

Kể từ khi hai người con gái đi làm việc tại Nhật Bản, cuộc sống gia đình ông có bước phát triển. “Nhờ Diễm (con gái lớn) đi làm ở Nhật Bản 5 năm và Duy (con gái thứ 3) đi làm hơn 2 năm ở Nhật, gửi tiền về, vợ chồng tôi đã trả nợ ngân hàng, cất được căn nhà khang trang, còn tiết kiệm một khoản kha khá. Nhờ hai con gái đi lao động nước ngoài, gia đình tôi mới thoát khỏi nghèo khó và có được cuộc sống như hôm nay”, ông Thương bộc bạch.

Về mặt kinh tế, có thể thấy rõ nhất khi người lao động đi làm việc ở nước ngoài là giúp tăng thu nhập cho gia đình. Với số tiền tích lũy được nhiều gia đình đã vươn lên thoát nghèo, xây dựng nhà cửa khang trang, đầu tư vào sản xuất kinh doanh.

Từ năm 2021 đến nay, toàn tỉnh có trên 1.940 lao động xuất cảnh sang nước ngoài làm việc. Lao động chủ yếu làm việc ở Nhật Bản, Hàn Quốc, Đài Loan. Theo ông Nguyễn Ngọc Phước, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh: Đưa lao động đi làm việc ở nước ngoài không chỉ là giải pháp tạo việc làm, còn là cơ hội nâng cao chất lượng đời sống người lao động và gia đình, góp phần giảm nghèo bền vững. Sau thời gian làm việc ở nước ngoài người lao động tích lũy được số vốn và trang bị kỹ năng, trình độ tay nghề, tác phong làm việc công nghiệp, khoa học. Trung tâm đã tăng cường công tác tuyên truyền để giới thiệu, tư vấn đến người lao động những ngành nghề tuyển dụng ở thị trường các nước tiềm năng, cũng như chính sách hỗ trợ của tỉnh, để người lao động nắm thông tin, chủ động đăng ký tham gia.

Tiếp tục đẩy mạnh đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài

Đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài nhằm giải quyết việc làm, nâng cao thu nhập cho người lao động, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, giảm nghèo... Thực hiện công tác này, Tỉnh ủy đã ban hành Chỉ thị số 44/CT-TU về việc đẩy mạnh hoạt động đưa lao động Hậu Giang đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng giai đoạn 2019-2020, tầm nhìn đến năm 2025; HĐND tỉnh ban hành Nghị quyết số 09 và Nghị quyết số 23 Quy định chính sách hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng giai đoạn 2021-2025 trên địa bàn tỉnh. Theo Nghị quyết số 23, người lao động sẽ được hỗ trợ một phần chi phí ban đầu không hoàn lại với mức từ 7,5-15 triệu đồng và được vay vốn 100% chi phí xuất cảnh.

Nhằm trang bị kiến thức, hiểu biết pháp luật cho lao động đi làm việc ở nước ngoài, Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh đã mở lớp dạy ngoại ngữ và giáo dục định hướng. Anh Trần Hoàng Biển, ở khu vực 3, phường Lái Hiếu, thành phố Ngã Bảy, chia sẻ: “Tôi đăng ký đi lao động thời vụ ở Hàn Quốc. Hiện tôi đang học ngoại ngữ và giáo dục định hướng tại trung tâm. Tham gia lớp học, tôi biết cách giao tiếp, biết được văn hóa, quy định pháp luật của nước bạn, để khi sang Hàn Quốc làm việc không quá bỡ ngỡ”.

Để thực hiện tốt công tác đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài trong năm 2025, các cấp, các ngành, địa phương tiếp tục tăng cường sự lãnh đạo, chỉ đạo của cấp ủy, chính quyền các cấp về đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài; đẩy mạnh tuyên truyền về ngành nghề đang tuyển dụng. Triển khai đồng bộ, hiệu quả các chính sách, chương trình về đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài.

Theo ông Nguyễn Ngọc Phước, Giám đốc Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh: Trung tâm tiếp tục đẩy mạnh công tác tư vấn, thông tin thị trường việc làm trong và ngoài nước. Đào tạo ngoại ngữ, giáo dục định hướng cho người lao động khi đi làm việc ở nước ngoài. Tăng cường công tác thông tin, tuyên truyền gương “Người thật, việc thật” giúp người dân yên tâm cho con em đi làm việc ngoài nước. Thăm hỏi, động viên gia đình có lao động đang làm việc ở nước ngoài thường xuyên nhắc nhở con em thực hiện tốt công việc, chấp hành đúng quy định pháp luật của nước sở tại và về nước đúng hạn khi hết hợp đồng lao động...

Ông Phước cũng lưu ý, người lao động cần cảnh giác trước những lời rủ rê, lôi kéo của các đối tượng môi giới; nên đến trực tiếp trung tâm để đăng ký, làm các thủ tục cần thiết đi lao động nước ngoài, để tránh bị kẻ xấu lừa gạt.

BÍCH CHÂU